剑7雅思听力Test1Section3师生交流场景解析

更新：2021年11月06日 20:48 雅思无忧

雅思考试主要是通过对考生听、说、读、写四个方面英语能力的考核，综合测评考生的英语沟通运用能力，实现“沟通为本”的考试理念。对于雅思考生来说，也有很多考试难点和政策盲区需要帮助解答。今天雅思无忧网小编准备了文章剑7雅思听力Test1Section3师生交流场景解析，希望通过文章来解决雅思考生这方面的疑难问题，敬请关注。

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雅思复习资料7Test1听力Section3答案与解析

题目难度上来说，该部分的提纲型填空题和单句填空题都比较简单。只要单词认识，题干句子看懂，应该就没有什么问题。比较麻烦的是选择。它们出现了大量的否定和转折，而且选项的同义替换也稍有有些绕，不容易对应。 上海雅思培训 老师指出，如果大有困难的话，可以平时多做一些泛听，加强短时间内对句子主要含义的把握。

Question 21 attitude (s)

从卷已给出的信息分析，此处要填写的信息是和ideas以及learning experience并列的信息，当录音中Philip介绍说 … they bring different ideas, but it’s also their attitudes and their experiences of learning ... 三个因素用also和and相连接，答案确定为attitudes。

Question 22 gender/sex

从卷已给出的信息分析，此处要填写的信息是和personality并列的信息，当录音中Philip介绍说 … research has shown a lot of it comes down to personality. And the other factor is … 考生应意识到22题的答案即将出现，接着录音中说gender，确定答案为gender。

Question 23 creativity/creativeness

从卷已给出的信息分析，此处要填写的信息是名词，是个体差异对公司的有利方面，当录音中Philip介绍说…on the positive side ...考生应意识到此信息对应卷上的advantage， 23题的答案即将出现，接着Philip说exposure to such diversity helps encourage creativity，对应卷已给信息，确定答案为creativity。

Question 24 A

从卷题干已给出的信息分析，此处要具体锁定的答案信息是Janice认为什么样的员工需要鼓励。录音中Janice说what managers should be targeting is those employees who can take the lead in a situation，对应选项，答案为A。

Question 25 B

从卷题干已给出的信息分析，此处要具体锁定的答案信息是Janice认为管理者面对的困难是什么?录音中Janice说 ... to consider the needs of the individual on one hand and group cooperation and conformity on the other，对应选项，答案为B。

Question 26 A

从卷题干已给出的信息分析，此处要具体锁定的答案信息是Janice认为雇用者应该寻找什么样的应聘者?录音中Janice说 … they need to look for someone who’s broken the mould and can think for themselves，对应选项，答案为 A。

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