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暑期雅思培训机构 雅思培训一般多少钱?

更新:2023年01月02日 13:00 雅思无忧

雅思考试主要是通过对考生听、说、读、写四个方面英语能力的考核,综合测评考生的英语沟通运用能力,实现“沟通为本”的考试理念。对于雅思考生来说,也有很多考试难点和政策盲区需要帮助解答。今天雅思无忧网小编准备了暑期雅思培训机构 雅思培训一般多少钱?,希望通过文章来解决雅思考生这方面的疑难问题,敬请关注。
暑期雅思培训机构 雅思培训一般多少钱?

雅思培训一般多少钱?

截止时间2020年2月6日,雅思培训一般价格在150-300元/小时之间。

雅思培训费用是根据班型来定的,班级主要分为大班、小班和*,价格一般在150-300元/小时左右。雅思培训班费用是根据基础来定的,因为每个人的基础都有不同的,需要上的课程就不一样,有的人上基础课程,有的人上强化课程。

有的考生基础不是很好,但是需要有一定的成绩来使自己有资格去申请学校,所以这种情况下只能通过基础的课程使自己一点点提高。所以入门级的课程和强化段的课程费用也是不同的。基础越好费用就会越低。

雅思培训还要看老师的教学能力,有些雅思培训机构靠名师和外教的幌子来招揽学生,等正式上课之后,才发现老师没有什么教学经验,所以在甄别所选机构的老师时,除了要看老师国籍,还要注意老师的教学经验和专业方向。

扩展资料

注意事项

1、在雅思考试中的文字量很大。不只是考生需要在一小时内写完400多字的两篇大小作文。阅读中由于文字量非常大,考生在准备考试时应努力训练,提高阅读速度。

2、在考试前熟悉题型。雅思考试题型众多,许多前所未见的题型在初次上手时,考生需要时间来阅读并理解题目意图,在分秒必争的考试中,这无异于对考生的一种变相干扰,因此在参加考试前,考生对于某些非常有特色的雅思题型需要全面掌握。

雅思暑期培训班哪里好

从不同的角度来给大家介绍一下挑选雅思培训机构的注意点。 一.针对面授机构 (一)、亲自面访 在选面授机构的过程中,切忌不要仅仅通过*或网站就确定机构,哪怕是熟人推荐的,也最好一定要亲自考察。 原因:1.宣传广告难免夸大,存在不真实性,直接打款有风险; 2.很多问题,不当面了解,容易被忽略,事后容易扯皮。 (二)、基础测试 不管选什么班型,都要结合自己的基础和目标来定,且做基础测试也是检验机构及老师是否专业的一个重要手段。 原因:1.每个机构都有自己专门的基础测试题。有些是直接拿现成的,比如真题;有些则是自己根据课程体系而编写的。一般来说,机构给基础比较好的同学会准备真题测试,而基础薄弱的同学,会做自编题。 2.所有的学习规划都必须结合考生的实际基础和目标分来做,只有了解清楚考生的基础和目标分,才能给出专业的建议,才不会出现进了班级“听不懂”或“太简单”的情况,从而浪费时间。 3.学习计划出来了,才能知道总课时,才会有具体的课程报价,才好去比较性价比。 (三)、试听体验 在做完基础测试后,可以主动参加授课老师的试听课。 原因:1.通过试听,可以判断出老师对你的基础是否把握准确,老师的思路是否能跟得上,老师的讲课模式是否能适应。 2. 若是班课,还可以关注一下课堂氛围、纪律,老师对课堂氛围的营造和在读学员的精神面貌一定能说明一些问题。 (四)、班型人数 避开大班或者超大班,班课上课人数要低于15人,最好在10人左右。 原因:小班课能保证老师有精力照顾到每一位学员,保障学习效果,大班或者超大班只适合不着急考试、先去试试水或自学能力极强的学霸。 (五)、师资团队 是否有能力配备专业的听、说、读、写、外教、助教及班主任老师(授课老师是否参加过雅思培训课程设计及教学的培训,是否有不定期参加雅思考试),若选住宿班,是否还配有宿管员。 原因:1.老师再优秀,精力也有限,也不可能听、说、读、写全能,需要专人专项。中国老师擅长讲技巧,外国老师主要负责提高口语,助教老师负责课下陪练和监督,班主任负责日常; 2.封闭班的很多同学是远道而来,人生地不熟,有宿管员负责安全和卫生,才能“安居乐业”,只有住得安心舒适,才有精力对抗长时间学习,家长也放心。 (六)、教材配套 查看教材出版情况、检查内部讲义的内容及扩充资料。 原因:专业机构在教材这块,一定是与时俱进,且有自己成套系统的内部讲义及扩充资料,而不是简单复印几张。 (七)、成功案例 了解机构每月的平均在读人数、每年的参考人数及考试通过率。 原因:1.找机构培训的根本目的就是为了提分、为了通过考试,有理有据地提供学员的考试通过率,很能看出一个机构的真正实力。 2.机构都会搜集整理以往的培训成功案例(最典型的往往会展现在机构最醒目处),成功案例越丰富,越能看出一个机构的培训经验。 (八)、授课大纲 翻看老师的授课大纲,专业的老师一定有自己的教学计划,且严格按照计划执行,从授课大纲就可以看出老师对待教学工作的态度。 (九)、学员手册(入学须知) 仔细查看机构的学员手册(入学须知),学员手册(入学须知)对学员的行为规范做了非常详细的说明,在入学前有必要逐条了解,尤其是关于“请假”、“休学”、“退费”等敏感事项的说明。 (十)、培训协议 培训协议要完整,额外跟老师达成一致的内容,都建议写在培训协议上,尤其是选择保分班,要将双方约定好的条件都写上,检查后没问题再签字。

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