雅思写作论题分享：限制员工的工作时间

雅思考试主要是通过对考生听、说、读、写四个方面英语能力的考核，综合测评考生的英语沟通运用能力，实现“沟通为本”的考试理念。对于雅思考生来说，也有很多考试难点和政策盲区需要帮助解答。今天雅思无忧网小编准备了雅思写作论题分享：限制员工的工作时间，希望通过文章来解决雅思考生这方面的疑难问题，敬请关注。

　　雅思考试中，雅思写作依然是一大难关，因此小编给大家整理了雅思写作论题分享：限制员工的工作时间，希望能够帮助大家有效的备考，一起来看看吧!

　　*类：

　　Some countries have introduced a law to limit working hours for employees. How can this law be introduced? Do you think it is a positive or negative development? 一些国家立法去限制员工的工作时间，原因何在?你认为这种做法是消极的还是积极的? (2021年10月9日作文题目)

　　利弊讨论的提问：

　　1. Do you think it is a positive or negative development? 积极的还是消极的

　　2. Discuss the advantages and disadvantages? 讨论优势和弊端

　　3. Do you think its problems outweigh its merits?是否认为弊大于利?

　　利大于弊布局图：

　　首段：背景介绍+争议焦点+作家立场

　　二段：三个利好的展开(一定有细节和例证的支持)

　　三段：二个弊端的展开(一定有细节和例证的支持)

　　尾段：再次强调利大于弊，提出弊端解决的策略

　　思路拓展：

　　限制员工工作时间原因分析：

　　1. 客观上：媒体和社会的压力

　　2. 主观上：企业主动的明智的选择

　　3. 客观上：一起特殊行业必须限制员工的工作时间

　　限制员工的工作时间的利好：

　　1. 很多国家的卡车司机和飞行员每天驾驶时间是受限制的，为了保障出行安全。

　　2. 保证工作质量，例如，新东方老师暑假期间，要被限制每天的工作量，即最多6个小时，一是保障老师健康，二是保障教学质量。

　　3. 增强了员工对于企业的归属感和信赖感，同时，职员有更多的时间可以健康管理，享受家庭生活，做自己喜爱的事情。

　　限制员工的工作时间的弊端：

　　1. 有时候限制员工的工作时间会成为老板降低工资，剥削员工的借口。

　　2. 过量减少员工的工作时间，员工工作技能可能生疏，也可能产生职业倦怠感。

　　作家立场：限制员工的工作时间是利大于弊，但是，国家应该对于企业以限制工作时间给员工降薪的做法予以限制。

　　原创语料库：

　　1. Currently，a widely accepted practice employed by many enterprises is that …… 当今，一种很多企业广泛采纳的做法就是 ……

　　点评： 背景介绍，自然开篇，但是，小鹏哥原创范文会以例证个性开篇，更显功力，因为文无定法。

　　2. the new rule of limiting working hours 限制员工工作时间的新规

　　3. shorten the employee’s working hours 缩短员工的工作时间

　　4. …… is a commendable administrative regulation是一种值得赞美的管理制度。

　　5. The merits of …… carry out more weight than its potential downsides …… 的利大于弊。

　　点评：利大于弊主题句精彩句型，推荐背诵。

　　拓展：carry out more weight than = prevail over = far outweigh 远远超过 ……

　　6. external pressures from the mass media and the society 来自媒体和社会的外在的压力。

　　7. It is still an embodiment of some business leaders’ vision and strategy 这是一些企业主员工和策略的体现。

　　8. The renowned English training corporation New Oriental recently enacted a new regulation clearly prescribing that a teacher at most have six hours class per day during the summer or winter holidays. 著名企业新东方，规定教师在寒暑假高峰每天授课不能超过6个小时。

　　点评：renowned = famous 著名的

　　9. Too much workload might give rise to one’s job burnout and stagnation of one’s professional progress 过量的工作也许会导致人的职业倦怠，或者职业生涯停滞不前。

　　点评：job burnout 职业倦怠

　　点评：stagnation of one’s professional progress职业生涯停滞不前

　　10. Shortening working hours enable one to have more energy to apply himself or herself to self-improvement. 减少员工的工作时间可以使人有更多的精力专注于自我提高。

　　11. …… could improve the quality of their lives by spending the extra time with their families， pursuing private interests， or enjoying leisure activities. …… 可以提高生活质量，有更多时间与家人分享，享受娱乐时光。

　　12. …… become an excuse of exploiting employees …… 成为剥削员工的借口

　　拓展：* might be enslaved by …… 某人也许被…… 剥削

　　13. …… will definitely impose short-term pressure upon workers economically 一定会对员工带来短期的经济压力。

　　14. …… might make workers become, lazy, slack and even absent-minded when coming to workplace 也许会是员工再回归工作的时候变得懒惰，松懈，漫不经心。

　　15. It is a win-win policy for both working staff and enterprises 对于企业和职员来说是双赢。

　　16. …… make one brave careers energetically and harmonize family life optimistically …… 使人精力充沛地应对事业的挑战以及乐观地实现家庭的和谐。

　　点评：尾段作家立场总结，同时也是万能支持理由。

　　以上是小编为大家推荐的雅思写作论题分享：限制员工的工作时间，希望各位考生能通过有效的练习，在雅思写作考试中拿到一个满意的成绩，顺利拿到理想院校的录取通知书。

新东方雅思，开年大吉，雅思冲七

新东方名师直播教你解题技能，助你备战雅思！

以上就是雅思无忧网为您准备的访问雅思无忧网(https://www.yasi.cn/)，了解更多雅思考试新消息，新动态。

雅思培训
免责声明：文章内容来自网络，如有侵权请及时联系删除。