雅思托福培训机构成都雅思托福培训机构哪个好

更新：2023年02月14日 10:19 雅思无忧

雅思考试主要是通过对考生听、说、读、写四个方面英语能力的考核，综合测评考生的英语沟通运用能力，实现“沟通为本”的考试理念。对于雅思考生来说，也有很多考试难点和政策盲区需要帮助解答。今天雅思无忧网小编准备了雅思托福培训机构成都雅思托福培训机构哪个好，希望通过文章来解决雅思考生这方面的疑难问题，敬请关注。
雅思托福培训机构成都雅思托福培训机构哪个好

成都雅思托福培训机构哪个好

成都雅思托福机构确实还蛮多的，例如新东方、思拓之类都是口碑比较好的名牌机构了。

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阿卡索学雅思是很不错的，外教有很多来自欧美国家的托福雅思考官，口音比较纯正。而且阿卡索老师的通过率很低，只有10%而已，经过重重考验，接受阿卡索上课流程和教学技能培训后才能上岗教学。另外你报名之后可以自己选择老师，如果不满意也可以换老师，是口碑很好的一家学习机构。

托福雅思培训机构哪里有

从事雅思托福培训的机构还是挺多的。关键在于你在什么城市，不清楚你在什么城市是无法告诉你雅思托福机构哪里有的问题。
但我可以告诉你如何去挑选雅思和托福培训机构
首先，你要确定你是考雅思还是考托福，做好选择，再着手选择机构。
雅思适用于申请英国，加拿大，新西兰，澳大利亚，香港等英联邦国家；托福适用于申请美国加拿大。
如果你有意向学校，可以查询下该校是认可雅思成绩还是托福成绩。
然后，确认好自己所要学习的语言以后，才有方向性进行机构选择。
以成都为例，你可以通过实地踏访的方式去培训学校做对比，到校后多注意学校的学生学习态度和老师的工作态度，都可以从这些细节了解到一些信息的。
据悉，成都思拓教育托福培训班的学员们单月平均成绩可以提分至少25分，雅思班学员们平均成绩可以提升1.5分。
实地踏访学校，不仅要了解学校的硬件设施，最主要的还是要与自己的成绩的挂钩，问老师一些托福，雅思提分的情况。了解下学校其他学生提分效果是怎样的，或者去官网了解他们的学员提分情况，最直观不过了。
不管你有没有选好自己如意的机构，我还将提醒你如何选择自己适合的班型。
如果你的英语成绩很好，我强烈建议你报机构的*培训班，这样的班型是老师为你单独面授，讲课更具有针对性，你懂的，可以略过，你不懂的，老师会讲到让你懂位置，目的是让你一节课能得到最大的收获。
如果你的英语成绩很差，我的建议是你从小班开始学起，选小班也不是乱选，最好选3-6人规模的，那种上了十个人，或者50人的班级就不要参加了，那和在学校上课没区别，人多后，老师也不一定清楚每个学生的情况，上课也不会单独因为你的问题而单独注意到你。
除了班型以外，你还有两种选择，一是选择面授，比如你是成都的，你可以选择成都当地的学校，每天去他们机构进行面授。如果你是北上广，因收费比较贵，你也可以选择成都的网课，网课也是和老师面对面，只是借助了一根网线。
强烈不推荐你做的一件事情是在网上*视频，因这种视频都是流程性的内容，和说相声一样，加上全是知识点很无聊，吸收不好，这种视频对大众来讲是知识，但对于个人而言毫无针对性，且不能互动，当你有听不懂的地方，找不到发问的地方，所以强烈不推荐购*。
希望能够帮到你。

雅思托福哪里培训比较好?怎么选

同学你好，很高兴回答你的问题，雅思和托福哪里培训机构的挑选，一般建议找当地知名度高，办学资质齐全，口碑相对较好的几家机构，让他们分别给你出具详细的提分方案，然后到机构进行试听课，逐一比对，再做选择。
从不同的角度来给大家介绍一下挑选雅思培训机构的注意点。一．针对面授机构（一）、亲自面访在选面授机构的过程中，切忌不要仅仅通过*或网站就确定机构，哪怕是熟人推荐的，也最好一定要亲自考察。原因：1.宣传广告难免夸大，存在不真实性，直接打款有风险； 2.很多问题，不当面了解，容易被忽略，事后容易扯皮。（二）、基础测试不管选什么班型，都要结合自己的基础和目标来定，且做基础测试也是检验机构及老师是否专业的一个重要手段。原因：1.每个机构都有自己专门的基础测试题。有些是直接拿现成的，比如真题；有些则是自己根据课程体系而编写的。一般来说，机构给基础比较好的同学会准备真题测试，而基础薄弱的同学，会做自编题。 2.所有的学习规划都必须结合考生的实际基础和目标分来做，只有了解清楚考生的基础和目标分，才能给出专业的建议，才不会出现进了班级“听不懂”或“太简单”的情况，从而浪费时间。 3.学习计划出来了，才能知道总课时，才会有具体的课程报价，才好去比较性价比。（三）、试听体验在做完基础测试后，可以主动参加授课老师的试听课。原因：1.通过试听，可以判断出老师对你的基础是否把握准确，老师的思路是否能跟得上，老师的讲课模式是否能适应。 2. 若是班课，还可以关注一下课堂氛围、纪律，老师对课堂氛围的营造和在读学员的精神面貌一定能说明一些问题。（四）、班型人数避开大班或者超大班，班课上课人数要低于15人，最好在10人左右。原因：小班课能保证老师有精力照顾到每一位学员，保障学习效果，大班或者超大班只适合不着急考试、先去试试水或自学能力极强的学霸。（五）、师资团队是否有能力配备专业的听、说、读、写、外教、助教及班主任老师（授课老师是否参加过雅思培训课程设计及教学的培训，是否有不定期参加雅思考试），若选住宿班，是否还配有宿管员。原因：1.老师再优秀，精力也有限，也不可能听、说、读、写全能，需要专人专项。中国老师擅长讲技巧，外国老师主要负责提高口语，助教老师负责课下陪练和监督，班主任负责日常； 2.封闭班的很多同学是远道而来，人生地不熟，有宿管员负责安全和卫生，才能“安居乐业”，只有住得安心舒适，才有精力对抗长时间学习，家长也放心。（六）、教材配套查看教材出版情况、检查内部讲义的内容及扩充资料。原因：专业机构在教材这块，一定是与时俱进，且有自己成套系统的内部讲义及扩充资料，而不是简单复印几张。（七）、成功案例了解机构每月的平均在读人数、每年的参考人数及考试通过率。原因：1.找机构培训的根本目的就是为了提分、为了通过考试，有理有据地提供学员的考试通过率，很能看出一个机构的真正实力。 2.机构都会搜集整理以往的培训成功案例（最典型的往往会展现在机构最醒目处），成功案例越丰富，越能看出一个机构的培训经验。（八）、授课大纲翻看老师的授课大纲，专业的老师一定有自己的教学计划，且严格按照计划执行，从授课大纲就可以看出老师对待教学工作的态度。（九）、学员手册（入学须知）仔细查看机构的学员手册（入学须知），学员手册（入学须知）对学员的行为规范做了非常详细的说明，在入学前有必要逐条了解，尤其是关于“请假”、“休学”、“退费”等敏感事项的说明。（十）、培训协议培训协议要完整，额外跟老师达成一致的内容，都建议写在培训协议上，尤其是选择保分班，要将双方约定好的条件都写上，检查后没问题再签字。