成都雅思全日制培训 大学英语四级考试报名时间是什么时候? 一年有几次 -...

1.大学英语四级考试每年都是有2次的，上半年是在6月15日；下半年是在12月14日。

2.快速备考方式有以下几点：

(1)单词语法为基础。单词和语法分别是语言的血肉和骨架，只有这两方面都有了扎实的基础，才会在学习时加速度前进。四级考试要求的词汇量为4500，语法方面大家要掌握英语的三大句式（简单句、并列句、复合句）。

(2)阅读听力要提升。阅读和听力是语言“Input”（语言输入）过程的基本技能，也是各种英语考试分值最大的部分，同学们可以通过阅读各种简易名著和收听英语有声读物的方式逐渐提高。

(3)写作翻译可速成。写作和翻译是语言(语言输出)过程的核心技术，也是可以短期提高的两种能力，教师对此也有深入研究，相信我们会对同学们有巨大帮助。

3.我们学习英语并参加考试的真正目的是提升语言沟通力、就业竞争力以及国际形象力。

2021工商银行江西分行秋季校园招聘公告还未出，工商银行本部的校园招聘公告已出，可以参照如下公告进行备考
一、招聘机构
中国工商银行总行本部。
二、招聘岗位
本次招聘岗位分为四类，每位应聘者可不受岗位类别限制填报两个部门，共计划招聘240人。
(一)职能部门类。总行本部内设各职能部门，具体包括营销管理、风险管理、综合管理三类。其中，营销管理类部门主要负责客户拓展、产品*的整体规划与组织推动;风险管理类部门主要负责集团全面风险管理;综合管理类部门主要负责战略管理、资源配置、综合管理及各类业务运营的支持保障。
新员工入行后将安排为期一年的基层培养锻炼计划，新大学生招聘录用时明确分配部门，经过入职培训后，到基层机构进行委培锻炼，一年培养期满后转入录取部门工作。
(二)利润中心类。总行本部内设的独立核算的利润中心，主要负责特定金融业务和产品线的专业经营。新员工入行后直接安排到利润中心工作。
(三)运作中心类。总行本部部门内设的业务运作中心。新员工入行后直接安排到运作中心工作。
(四)小语种类。总行本部根据工作需要招聘的小语种专业人才。新员工入行后将首先在基层分支机构实习半年，随后回到总行相关部室进行一定期限的实岗培训，之后将根据需要外派至境外分支机构工作。
具体招聘岗位、部门职能简介请见附件1《中国工商银行总行本部2021年度校园招聘部门岗位列表》。
三、招聘条件
(一)诚实守信，遵纪守法，品行端正;综合素质较高，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神;具有良好的心理素质和身体素质。
(二)学历要求。
应聘者须具有全日制普通高等院校大学本科(含)以上学历、学位，且须在2021年7月31日前毕业。报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
(三)专业要求。
职能部门类、利润中心类和运作中心类岗位专业不限;小语种专业包括法语、德语、西班牙语、葡萄牙语、*语、土耳其语等。
(四)外语要求。
1.须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上，或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。
2.英语专业毕业生应达到专业英语八级水平;小语种专业毕业生和主修语种为其他外语的毕业生，应通过其他相应的外语水平考试。
3.以上外语考试成绩及证书须在有效期内。
四、工作地点
工作地点为北京。
五、招聘程序
本次校园招聘可同时申请总行本部2021年暑期实习，请报名暑期实习的应聘者在志愿填报时勾选“是否申请暑期实习”选项。
报名时间：2021年5月8日-2021年5月28日。
(二)资格审查与甄选。总行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。
(三)笔试。总行将于6月10日在北京、上海、天津、南京、武汉、广州、合肥、成都、杭州、沈阳、西安等十一座城市组织校园招聘统一笔试。
(四)暑期实习或暑期实践。总行将以暑期实习或暑期实践的方式对笔试通过者进行考核筛选，时间为7月至8月中旬，具体安排另行通知。其中实习表现优秀者将在录用时优先考虑。
(五)面试。本次招聘面试采用“工银星辰训练营”的形式，于2021年8月下旬起举行，为期四天，具体安排另行通知。
(六)体检及录用等后续工作。由总行统一组织实施，具体安排另行通知，请及时关注。
六、相关说明
(一)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，总行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。
(二)招聘期间，总行将通过招聘系统信息提示、*短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
(三)中国工商银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。