大庆出国留学申请服务 大庆市大学生创业种子资金使用管理办法

1、人事代理制的基本含义是什么？
人事代理制是在社会主义市场经济条件下产生的一种新型的人事管理方式，即人事代理机构（指*人事部门所属人才交流服务机构）按照国家有关人事政策法规要求，接受用人单位和个人委托代理有关人事管理业务，并以合同的形式明确双方的权利、义务，实现人事关系管理与人员使用分离。实行人事代理制，是人才交流机构的人才管理服务工作向法制化、规范化、专业化发展的标志。
2、实现人事代理制度有何意义？
随着人事制度改革的进一步深入，市场经济要求单位成为独立的用人主体，逐步把原来承担的社会职责从单位中分离出来，走向社会化管理。实行人事代理制度对于减轻用人单位的负担，提高人事管理效率，对于人事管理中长期存在的人员能进不能出、职务能上不能下，待遇能高不能低与干好干坏一个样等弊端，对于建立具有生机和活力的用人机制，优化人才结构，稳定人才队伍，解除人才流动的后顾之忧，对于将目前实际存在的人才单位所有转变为社会所有，实现单位自主择人，人才自主择业，促进人才合理流动和人才市场主体到位，发挥人才市场在人才资源配置中的基础作用，对于推动*职能转变，建立社会化服务体系，使人事工作更好的为经济建设服务，都具有重要的意义。
3、人事代理制的特点是什么？
人事代理具有法制化、系统化、社会化和专业化的特点。
(1)法制化 人事代理必须经过*人事行政部门授权，由各级*人事部门所属的人才交流机构承办。人事代理单位和委托单位要有严格的合同约束，有明确的权利、责任、义务保证，以人事政策法规为依据。其部分代理行为具有行政效力。
(2)系统化 人事代理业务扩展到人事代理管理的每个环节，从宏观的机构设置与方案、人事规划与诊断，到具体的人员招聘与档案管理，社会保险与职称评审，各种相关人事管理业务与政策咨询等。人事服务机构已从单项服务向全方位的设计与服务扩展，逐步走向系统化。
(3)社会化 人事代理的范围和服务领域具有广泛性和市场化的特点，无论何种所有制形式的用人单位或个人都可委托人事代理机构代理人事业务。
(4)专业化 人事代理机构应当具有较强的人事代理业务职能和高效率的服务质量。人事代理机构应有一支专业化的干部队伍，从事人事代理的工作人员应精通人事政策，具有丰富的人事管理知识和较强的分析问题、解决问题的能力。
4、人事代理对象及服务内容有哪些？
(1)外商投资企业、乡镇企业、区街企业、民营科技企业、私营企业等非国有企业聘用的专业技术人员和管理人员；
(2)自费出国留学人员；
(3)与用人单位解除劳动合同或合同聘用的专业技术人员和管理人员；
(4)待业的大中专毕业生；
(5)辞职或被辞退的机关工作人员、企事业单位专业技术人员和管理人员；
(6)国有、集体企事业单位聘用的专业技术人员和管理人员（含下岗的专业技术人员和管理人员）；
(7)其它流动人员。
建立代理关系后，您可以享受以下服务：
(1)人事关系及人事档案的接转，管理和使用。
(2)调整档案工资。
(3)全日制正规院校大中专毕业生见习期满的转正定级。
(4)职称评定、资格考试、外语考试的申报和证书发放。
(5)出具出国政审及报考研究生，婚育等证明材料。
(6)辞职、辞退人员原身份的认定及流动手续的办理。
(7)协助办理社会统筹保险金的缴纳和退休手续的办理。
(8)党团组织关系的管理。
(9)聘用合同鉴证。
(10)粮户关系管理及其他人事业务。
5、人事关系代理的办理程序？
(1)单位集体委托程序
a. 委托单位写出申请，并提供法人资格证明、企事业单位营业执照与单位人员名册等；
b. 代理机构审查有关证件和材料，双方签定人事代理合同书；
c. 代理机构按合同履行职责，承办代理业务；
d. 委托单位向人事代理机构支付代理费用；
e. 委托人事代理单位须在合同有效期一个月内，携带委托合同书及有关证件材料到代理机构重新办理有关手续；
f. 合同双方如有一方需解除合同，须提前三十天告知另一方。经双方协商后，方可解除人事代理关系，若有争议，当事人可申请人事仲裁。
(2)个人委托程序
a. 持本人身份证、毕业证、到人事代理机构填写《个体人事代理申请书》
b. 代理机构审查有关证件材料后，出具调档函，原单位将人事关系转人才交流中心。
c. 双方签定人事代理合同，办理交费手续。
d. 享受以下服务
保留其原有身份；计算其工龄；核定档案工资；办理转正定级；办理职称资格评定；办理出国政审；出具以档案为依据的有关证明；协办养老保险等。
6、人才招聘的输程序
企事业单位招聘人才，由州人才交流中心为其提供人才招聘广告的审批，代理招聘人才等项服务，具体办理程序如下：
(1)人才招聘广告的审批。凡属州有关部门管理的非国有企事业单位或需要跨地区招聘人才及所有需要在报刊、电视、电台等新闻媒体上刊播人才招聘广告的，应填写《人才招聘广告审批表》一式三份，并加盖单位印章，连同有效的工商营业执照（验证、交复印件）报州人才交流中心审核批准，招聘单位据此可到新闻单位办理刊播手续。
(2)代理招聘人才。所有招聘单位均可委托州人才交流中心代其招聘人才。招聘单位向州人才交流中心提供有效的工商营业执照（验证、交复印件）和招聘对象、范围、条件、待遇等有关材料，州人才交流中心根据招聘单位的要求，通过考试、面试、考核等方法挑选合适的人选，推荐给招聘单位。由招聘单位根据需要确定录取人员名单。
7、如何办理聘用合同的鉴订？
聘用合同鉴证是根据人事行政部门所属人才流动服务机构依法审查，证明聘用合同真实性和合法性的一项行政服务措施。经过鉴证的聘用合同是人事争议仲裁部门依法进行人事争议仲裁的依据。
(1)鉴证范围和对象：
a. 全民所有制的企业、事业单位实行聘用制签订的聘用合同；
b. 外商投资企业、乡镇企业、区街企业、民营科技企业、私营企业等非国有单位员工的聘用合同；
c. 经双方当事人协商同意变更或续签的聘用合同；
d. 其他人事聘用合同。
(2)鉴证须审查的内容：
a. 合同内容是否符合国家法律、法规和政策；
b. 双方当事人是否在平等自愿和协商一致的基础上签定聘用合同；
c. 合同条款是否完备，双方的权利、义务是否明确；
d. 中、外文合同文本是否一致。
(3)鉴证须提交的材料：
a. 签订的合同文本一式三份；
b. 用人单位为法人的，应提供法定代表人的身份证明或授权委托书；用人单位不是法人的，应提供主要负责人的身份证明或授权委托书，国家工商行政管理部门颁发的营业执照；
c. 聘用人员的身份证明；
d. 其他相关的材料。
8、档案工资如何调整？
凡由*人事部门所属人才交流服务机构管理人事档案并保留全民所有制干部身份的流动人员，本人符合国家规定的升级条件，可由该机构按照国家规定的调资政策，核定其工资标准，记入本人档案。
非*人事部门所属人才交流服务机构，无权调整流动人员档案工资，国家机关、全民所有制企事业单位接收流动人员时，对由非*人事部门所属人才交流服务机构擅自更改调整的档案工资，一律不予承认。
流动人员的工资一律按全民所有制事业单位工资调整的政策和标准核定工资；流动人员原所在单位是全民所有制企业的，其人事档案在人才交流服务机构，其档案工资亦按全民所有制事业单位工资调整的政策和标准核定。
9、办理专业技术职务评审的主要程序？
(1)申报对象
凡与原单位脱离关系，应聘到"三资"、集体、民办等非国有企业、以及其它企事业单位工作的专业技术人员和管理人员，其人事档案、人事关系已委托*人事部门所属人才交流机构管理并符合申报专业技术职务条件的均可申报。
(2)申报材料
凡具备申报条件的人员可向人事代理机构提出申请；同意申报的由人事代理机构负责填写《专业技术职务任职资格评审表》、《专业技术人员考核登记表》，并提供申请人的业务学术水平、专业工作业绩（包括专业技术职务、学历、学位、奖励证书、代表性论著或专业技术工作总结）等材料。
(3)评审、报批程序
根据州职改办有关文件规定，非国有企事业单位专业技术人员和管理人员的专业技术职务评审的组织实施工作由人才交流机构负责。符合国家规定评审条件的，由人才交流中心向有关部门呈报评审。

派遣证哪去了？我的人事档案在哪里？我怎么没有高中档案？毕业后工龄怎么计算、转正定级是怎么回事、初级职称到哪儿评？我的档案被孩子弄破了档案口袋，对考公务员政审有影响吗？快二年了又没报到又没落户，现在还能落户吗？这是辽宁人事人才信息网“毕业生就业咨询”栏目接到最多的毕业生咨询的个案。
与此相对应，辽宁人事人才信息网“五•一”前结束了关于“毕业生人事代理知多少”的网上调查。在接受调查的1019名毕业生中，知道人事档案管理的（379人）占总调查人数的37.2%，知道转正定级的（178人）占17.5%，知道职称评审的（190人）占18.6%，知道落户口的（272人）占26.7%。
从调查经历的时间和结果看:一是经历的时间长,一份调查花费近六个月的时间,反映出毕业生对人事代理不重视;二是反馈了毕业生对人事档案管理和落户知道的较多,合计占64%。而对毕业生人事代理的转正定级、职称评审知道的甚少。
笔者在辽宁人事人才信息网的“毕业生就业咨询”栏目的互动式在线咨询中，近两年来亲身经历毕业生的咨询问答，其中70%多涉及人事档案、落户口和派遣证等问题。归纳起来：一是毕业生不明白就业派遣政策、办法和步骤，就业派遣时所要办理的手续、证件及其作用；二是不知道人事档案管理的有关规定；三是平时不重视，用时才着急！这些问题的出现，首先是学校对毕业生就业指导不到位，尤其对没有落实工作单位的毕业生，其报到地点、档案转到哪里了、户口迁移等问题没有交代清楚。其次是*人事部门对毕业生人事代理的宣传也不到位。
在此，笔者忠告毕业生，当你拿到报到证的第一时间，就应该到报到证的指定地点报到，办理落户、档案存放等相关事宜。否则，时间长了会带来不好落户、档案找不到等诸多问题。尤其是到非公有制企业、外资企业就业和暂时没落实单位的毕业生，毕业后的第一件事就是办理人事代理。因为接转组织关系、先落户后择业、户口迁移证等都是有期限的。
目前全国各地为吸引毕业生到基层就业，推出了很多就业优惠政策。例如：本科生在沈阳、鞍山可以先落户，后找工作。到当地的人事部门就可以办理先落户后找工作的手续。
按照国家有关政策规定，对于工资：毕业生参加工作满一年后，转正确定档案工资等级。对于职称：在专业技术岗位上，本科工作满一年、专科工作满三年直接确定助理级初级职称，大专工作满一年，中专工作满一年直接确定为技术员级职称；研究生工作满三年直接确定中级职称。非普通高等院校毕业生，除工作年限外，需申请评审相应级别的专业技术职称。
按国家及各级*的有关政策规定，只有各级*所属的组织、人事部门委托的单位才有权保管人事档案。省、市、县（区）人事厅（局）所属的人才中心（服务局）是专门负责保管人事档案的服务机构，到这里才能解决档案管理、工资工龄确定、评定职称、出具报考公务员的政审资料、开具考研出国证明等。
事实上，不少应届毕业生并没有认识到人事代理的重要性，认为毕业生不包分配，用不着到人事管理部门报到，有没有人事关系无所谓；自己找工作，工资企业定，很多毕业生把档案放在自己手中多年。结果给后来报考公务员或再就业到国有企业、事业单位带来诸多烦恼和麻烦。其结果：或是政审不合格，录用受影响；或是转正定级不准、工龄不连续、工资偏低、没有职称等，特别是将来退休，领取养老保险金等需要工龄认定时，影响将会越来越大。

地质学家李四光
李四光（1889年10月26日-1971年4月29日)，蒙古族，字仲拱，原名李仲揆。李四光的最大贡献是创立了地质力学，并以力学的观点研究地壳运动现象，探索地质运动与矿产分布规律，新华夏构造体系的特点，分析了中国的地质条件，说明中国的陆地一定有石油。1956年，他亲自主持石油普查勘探工作，在很短时间里，先后发现了大庆、胜利、大港、华北、江汉等油田，为中国石油工业建立了不朽的功勋。

数学家华罗庚
华罗庚（1910.11.12—1985.6.12.），世界著名数学家，华罗庚同志被誉为中国数学之神是当代自学成才的科学巨匠，是世界著名的数学大师。他是中国解析数论、典型群、矩阵几何学、自守函数论与多复变函数论等很多方面研究的创始人与开拓者。为以后矩阵几何学等，作下了奠基。

建筑学家梁思成
1901年4月20日出生于日本东京，原籍为广东省新会县（今广东省江门市新会区）。梁启超之子。 中国著名的建筑学家和建筑教育家。毕生从事中国古代建筑的研究和建筑教育事业。系统地调查、整理、研究了中国古代建筑的历史和理论，是这一学科的开拓者和奠基者。曾参加人民英雄纪念碑等设计，是新中国首都城市规划工作的推动者，建国以来几项重大设计方案的主持者。是新中国国旗、国徽评选委员会的顾问。

桥梁学家茅以升
茅以升(1896年1月9日-1989年11月12日) ，字唐臣，江苏镇江人。中国桥梁学家、土木工程学家、教育家、社会活动家、科学家。以茅以升为首的我国现代桥梁工程先驱在钱塘江上建成了中国人自己设计和施工的第一座现代钢铁大桥，在中国桥梁工程史上树立了一座不朽的丰碑。

物理学家周培源
周培源（1902年8月28日－1993年11月24日）江苏省宜兴县（今属江苏省无锡市），著名流体力学家、理论物理学家、教育家和社会活动家。中国*党员。中国科学院院士，我国近代力学奠基人和理论物理奠基人之一。50年代国家考虑建设长江三峡水利枢纽工程时，亲自参与三峡工程的可行性研究，他曾两次到武汉参加三峡工程会议，并同会议全体人员前往三斗坪考察预选的大坝坝址。

气象学家竺可桢
竺可桢（1890.3.7—1974.2.7），又名绍荣，字藕舫，汉族，浙江上虞人。中国卓越的科学家和教育家，当代著名的地理学家和气象学家，中国近代地理学的奠基人。他先后创建了中国大学中的第一个地学系和中央研究院气象研究所；担任13年浙江大学校长，被尊为中国高校四大校长之一。主要论著有《中国之雨量及风暴说》（1916年）；《历史时代世界气候的波动》（1916年）；《远东台风的新分类》（1918年）；《关于台风眼的若干新事实》（1918年）；《台风的源地与转向》（1925年）；《南宋时代我国气候之揣测》（1925年）；《中国历史上气候的变迁》（1926年）；《中国气候区域论》(1930年)；《中国气候之运行》（1933年）；《东南季风与中国之雨量》(1934年)；《中国气候概论》（1935年）；《前清北京之气象记录》（1936年）；《物候学》(和宛敏渭合著，1963、1973)；《中国的亚热带》（1958年）；《论我国气候的几个特点及其与粮食作物生产的关系》（1963年）；《竺可桢文集》、《竺可桢日记》

天文学家张钰哲
张钰哲（1902—1986），福建闽侯人，天文学家，中科院学部委员（院士）。1926年毕业于美国芝加哥大学天文学系，次年获硕士学位，1929年获美国叶凯士天文台天文学博士学位。历任中科院紫金山天文台研究员、台长、名誉台长。张先生精通天体力学，同时在创建我国小行星、彗星的探索和研究上倾注了很大的精力，作为我国的首席天文学家，对当代天文学主流的天体物理学的建设，始终备极关注。开创并领导了天文学多个领域研究，取得多项重要成果。在天文学史研究、天文仪器研制、天文科普等方面做了大量工作。

化工学家侯德榜
侯德榜，字致本，名启荣，在中国化学工业史上，有一位杰出的科学家，他为祖国的化学工业事业奋斗终生，并以独创的制碱工艺闻名于世界，他就像一块坚硬的基石，托起了中国现代化学工业的大厦，侯德榜一生在化工技术上有三大贡献。第一，揭开了苏尔维法的秘密。第二，创立了中国人自己的制碱工艺——侯氏制碱法。第三，他为发展小化肥工业所做的贡献。

月球探测工程首席科学家欧阳致远
欧阳自远，著名的天体化学与地球化学家，中国月球探测工程的首席科学家，被誉为“嫦娥之父”，中国科学院院士、第三世界科学院院士，国际宇航科学院院士。1956年毕业于北京地质学院，1960年中国科学院地质研究所矿床学研究生毕业。现任中国科学院地球化学研究所研究员，国家天文台高级顾问，系统开展各类地外物质、月球科学、比较行星学和天体化学研究，是我国天体化学领域的开创者，获全国科学大会奖、国家自然科学奖和中国科学院自然科学奖等多个奖项。

留学中介如下：

1、新东方前途出国。

机构简介：它的前身是1996年成立的新东方出国咨询服务中心。发展至今分公司已遍布海外3个城市，国内40个城市。

业务范围非常广泛，包括应试辅导、留学规划、背景提升、学校申请、奖学金申请、签证服务、职业规划等多个方面，享受留学“全程式”服务。

与众多国家和地区的教育机构保持了长期合作的良好关系，如美国、英国、加拿大、澳大利亚、新西兰、德国、法国、瑞士、瑞典、爱尔兰、日本、韩国、中国香港、新加坡、马来西亚等。

2、启德留学。

机构简介：是国内从事留学规划与出国培训的国际教育机构，也是中国较早专注于国际教育全程式服务的企业，具有雄厚的国际教育资源，在35个城市设立了58家分中心，并在中国香港开设了公司。

3、威久留学。

机构简介：成立于1998年，一直致力于国际高等教育，在全国范围内成立了14家分公司，并设立了多家境外办事机构。与英、美、澳、加、欧、亚等众多国家和地区的院校建立了长期、良好的合作关系。

4、蔚蓝留学。

机构简介：成立于1996年，是国家批准的留学中介公司。倡导自主留学，将互联网技术与留学领域相结合，运作蔚蓝留学网，提供线上和线下两种服务模式，留学业务包括英国、美国、日本、韩国、澳洲。

5、ACG国际艺术留学。

机构简介：创立于2006年，是由多位国内外资深艺术教育专家联合在华成立的国际标准的艺术教育与交流中心。

发展以来，业务包括美国、英国、加拿大、澳大利亚，亚洲，欧洲等国家和地区，当下ACG艺术专业方向已经拓展至美术、设计、建筑、影视、音乐等60多个细分领域。

6、出国留学。

机构简介：出国留学，留学率是在众多品牌当中名列前茅的，同样的也受到一些荣誉证书与嘉奖，实力不可小觑，因此，留学在市场上受到家长的欢迎，家长们都比较信任该机构，其品牌形象与口碑已经得到验证。

7、澳际教育。

公司简介：澳际是最早一批拿到教育局资质认证的留学机构，也是中国留学行业中旗舰品牌之一。也是主营留学的老牌出国机构，品牌影响力大，近些年市场占有率也比较稳定。

8、学您留学。

公司简介：海外老师资源丰富，主打美国高端申请，这些年高端成功率最突出的一家机构，但是当下在国内分公司不多，主要还在北京，美国方面还有一个联络处在波士顿，英国伦敦也设有联络处。

大庆市大学生创业种子资金使用管理办法（全文）

大庆市大学生创业种子资金使用管理办法已经实施了，大家知道其具体内容是什么吗?

大庆市大学生创业种子资金使用管理办法

为贯彻落实《黑龙江省大学生创业种子资金使用工作流程》(黑财社〔2021〕96号)和《大庆市人民*关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》(庆政发〔2021〕18号)要求，鼓励和支持大学生创新创业，规范使用大庆市大学生创业种子资金(以下简称“种子资金”)，制定本办法。

一、扶持人员范围

大庆市辖区内高校在校生、毕业五年的高校毕业生、出国(境)留学回国人员，且创业项目在大庆市市区。

二、资金用途及部门职责

种子资金是指黑龙江省每年分配给大庆市的专项资金。种子资金采取无偿资助方式，专项用于支持大学生自主创业项目、创业带动就业、创业培训(实训)机构设备和软件购置、创业孵化基地建设、创业项目征集等补助、补贴费用及创业服务工作经费。

市财政局负责对大学生创业种子资金进行统一管理。市科技局负责成立评审委员会，组织人社、财政等部门聘请的专家，对需要评审的项目，按照公平、公开、公正、择优的原则进行评审。市人社局负责对相关补贴、补助等创业事项进行审核汇总并按规定程序将资金拨付到申请人或申请单位;对需要经评审合格后拨付资金的，及时将需要评审的材料送交评审委员会。

三、申请程序和标准

(一)大学生创业项目补贴

1、补贴标准。对自主创业的大学生，给予3000元的一次性创业项目补贴。同一名大学生创办多个实体的，只能享受一次创业项目补贴。对享受过《大庆市全民创业专项扶持资金使用管理办法》(庆财社[2021]2号)补贴的，不再享受本政策补贴。

2、申请条件

(1)2021年8月1日之后取得营业执照，有独立的创业项目，担任创业企业法人代表或登记为经营者的大学生;

(2)有固定的营业场所，正常运营6个月以上;

(3)创业项目不属于国家限制性或中央、省、市产业政策不予鼓励的项目。

3、需提交的材料

(1)大学生创业项目补贴申请表;

(2)营业执照;

(3)申请人身份证、毕业证或学生证等;

(4)正常运营6个月以上的财务账、表、凭证等;

(5)申请人个人银行账号、开户行。

上述材料中(2)(3)(4)项须核验原件提交复印件。

4、办理流程

(1)在校生由本人向所在学校提出申请，学校初审合格后报市人社局审核，审核合格的按规定程序拨付资金。

(2)毕业5年内的离校高校毕业生、出国(境)留学回国人员由本人向企业登记注册所在地区人社局提出申请，区人社局初审合格后报市人社局审核，审核合格的按规定程序拨付资金。

(二)大学生创业带动就业奖励补贴

1、奖励标准。对于创业带动就业10人以上的大学生创业企业给予一次性3000元的奖励补贴，同一名大学生创办多个实体吸纳就业的，只能享受一次创业带动就业奖励补贴。

2、申请条件

(1)2021年8月1日之后取得营业执照，有独立的创业项目，担任创业企业法人代表或登记为经营者的大学生;

(2)有固定的营业场所，正常运营6个月以上，吸纳就业10人及以上的;

(3)创业项目不属于国家限制性或中央、省、市产业政策不予鼓励的项目。

3、需提交的材料

(1)大学生创业带动就业奖励申请表;

(2)营业执照;

(3)申请人身份证、毕业证或学生证等;

(4)带动就业人员与企业签订的6个月以上劳动合同及身份证;

(5)正常运营6个月以上的财务账、表、凭证等;

(6)为带动就业人员通过银行转账方式发放工资的凭证、票据等;

(7)申请人个人银行账号、开户行。

上述材料中(2)(3)(4)(5)(6)项须核验原件提交复印件。

4、办理流程

(1)在校生由本人向所在学校提出申请，学校初审合格后报市人社局审核，审核合格的按规定程序拨付资金。

(2)毕业5年内的离校高校毕业生、出国(境)留学回国人员由本人向企业登记注册所在地区人社局提出申请，区人社局初审合格后报市人社局审核，审核合格的按规定程序拨付资金。

(三)创业培训机构设备和软件购置费用补贴

1、补贴标准。非*所属创业培训机构可申请设备和软件购置费用补贴，补贴标准不超过当年发生的`设备和软件购置费用总额的20%，同一年度最高补贴2万元。*所属创业培训机构可由种子资金全额出资购置设备和软件，需要集中采购的按照*采购相关规定实施。

2、申请条件

(1)按照《黑龙江省职业培训补贴资金使用管理办法》(黑财社〔2021〕143号)的要求确定的创业培训机构;

(2)年度创业培训离校5年内未就业大学生达到100人以上;

(3)培训机构购置的设备和软件均用于大学生创业培训(实训)教学中。

3、需提交的材料

(1)培训机构购置设备和软件费用补贴申请表;

(2)培训机构法定代表人身份证;

(3)年度培训学员的名册、考勤表等证明材料;

(4)购置设备、软件费用的原始发票、合同、账、凭证等;

(5)设备、软件等在创业培训中的使用情况及效果说明;

(6)培训机构的银行账号、户名、开户行。

上述材料中(2)(3)(4)项须核验原件提交复印件。

4、办理流程

由创业培训机构向市人社局提出申请，经市人社局审核合格的按规定程序拨付资金。

(四)大学生创业孵化基地补贴

1、补贴标准。对入驻的大学生创业企业提供2年免费扶持政策的创业孵化基地，按照大学生创业企业所使用的面积和8元/平方米.月的标准给予补贴，每个孵化基地的补贴面积最多10000平方米，最长补贴24个月。

2、申请条件

(1) 由*出资建立或参照《大庆市创业孵化基地认定和扶持办法》(庆人社发〔2021〕29号)统一认定的市级大学生创业孵化基地;

(2)创业项目不属于国家限制性或中央、省、市产业政策不予鼓励的项目。

3、需提交的材料

(1)市级大学生创业孵化基地认定材料;

(2)创业孵化基地营业执照、法定代表人身份证;

(3)创业孵化基地入驻大学生创业实体营业执照，法定代表人或经营者的学生证或毕业证、身份证;

(4)创业孵化基地与大学生创业实体签订的入驻协议;

(5)大学生创业实体使用面积的图纸等材料;

(6)创业孵化基地的银行账号、户名、开户行。

上述材料中(2)(3)(4)(5)项须核验原件提交复印件。

4、办理流程

(1)由创业孵化基地向市人社局提出申请,经市人社局进行初审后报评审委员会评审;

(2)评审委员会通过召开评审会、现场考察、孵化基地答辩等方式进行评审，经评审通过并公示7个工作日无异议的，按规定程序拨付资金。

(五)大学生创业项目入库征集费

1、奖励标准。面向社会征集创业项目，对经评审符合入库条件被纳入大学生创业项目库的，给予项目提供人每个项目200元的项目征集费;

2、申请条件

(1)创业项目需符合大庆市产业发展方向和就业需求，具备投资少、风险小、见效快、易操作、科技含量高、市场前景好、带动就业能力强、适合大学生创业群体等特点;

(2)所提供的创业项目与创业项目库内的其它创业项目不重复。

3、需提交的材料

(1)大学生创业项目入库申请表;

(2)创业项目计划书等项目说明材料;

(3)项目提供人的身份证原件及复印件;

(4)项目提供人的个人银行账号、开户行。

4、办理流程

由项目提供人向市人社局提出申请，经市人社局初审合格后报评审委员会评审，经评审通过并公示7个工作日无异议的，纳入市大学生创业项目库并按规定程序拨付资金。

(六)大学生创业服务工作经费

按照不超过省拨付给我市的种子资金总额的15%安排大学生创业服务工作经费，主要用于创业项目推介、征集，创业宣传、讲座、竞赛奖励等助创活动经费、创业指导专家团队服务补助等支出。其中：项目评审按照每人每天400元的标准给予评审费;对利用非工作时间参加市人社局组织的大学生创业项目实地走访、座谈辅导活动的团队成员，按照每人每天200元的标准给予服务补助(含用餐和交通费用)，其他服务工作事项，由市人社局提出方案意见，报市*批准后实施。

四、其它相关规定

(一)总量控制原则。坚持资金支出总量控制和自愿申请的原则，按照申请先后顺序给予扶持。年度预算资金用尽后停止支付。

(二)加强监管力度。市财政局要加强对资金的管理，确保专款专用;市人社局要加强对申请材料的审核力度，确保真实完整，并做好材料归档工作，必要时，可实地核查申请补贴的创业事项。

(三)严格决算管理。市人社局在年度终了后，要认真做好种子资金的清理和对账工作，按规定及时向市财政局报送资金年度使用情况说明。种子资金支出列入财政资金决算“其他促进就业支出”并明细标示。

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